Basiswissen Arbeitsrecht:

Erfolgreiche MAV-Arbeit erfordert ein fundiertes und immer wieder aktualisiertes Wissen im Arbeitsrecht. Daher ist es wichtig, die Rechtsgrundlagen und die Grundbegriffe des allgemeinen Arbeitsrechts zu kennen. Welche Rechtsvorschriften gibt es im Arbeitsrecht? Wie spielen diese zusammen? Was versteht man unter den Begriffen Direktions- und Weisungsrecht? Wo liegen die Grenzen? Was ist ein Annahmeverzug? Wie werden Rechtbegriffe ausgelegt?

Im Rahmen dieses Seminars wird das arbeitsrechtliche Basiswissen vermittelt, das Sie für die sachgerechte Wahrnehmung ihrer MAV-Aufgaben brauchen. Der Schwerpunkt liegt dabei insbesondere auf allgemeinen  arbeitsrechtlichen Grundlagen und Grundbegriffen, die Ihnen in der MAV-Arbeit begegnen können. Diese werden genauer durchleuchtet und anhand von Beispielsfällen erläutert. 

Themenschwerpunkte:

• Rechtsgrundlagen im Arbeitsrecht
• Arbeitsvertrag, Dienstvereinbarung, AVR/AVO und Gesetze - Zusammenspiel und Rangfolge von Rechtsvorschriften, Günstigkeitsprinzip
• Wichtige Grundbegriffe im Arbeitsrecht – u.a. Fürsorgepflicht, Direktionsrecht, billiges Ermessen, Annahmeverzug
• Bedeutung für die MAV-Tätigkeit
• Fallbeispiele

Notwendige Unterlagen:

MAVO der Erzdiözese Freiburg, Arbeitsgesetze (z.B. Beck-Texte im dtv Nr. 5006 oder Michael Kittner: Arbeits- und Sozialordnung)